TGYÁS és GYED alapja

Kérdés:

Jogosult lesz terhességi-gyermekágyi segélyre és GYED-re az a dolgozó, aki 2013 januárjában fejezte be egyetemi tanulmányait, jelenlegi első munkahelyén 2013. november 1-jétől dolgozik, és szülésének várható időpontja 2014. június 15.? Amennyiben jogosult lesz az ellátásokra, mi lesz azok alapja? Ha 2014-ben veszélyeztetett terhesként táppénzre megy, mi lesz a táppénz alapja, és az hatással lesz-e a GYED összegére?

Részlet a válaszából: […] Először nézzük meg a jogosultsági feltételeket.Terhességi-gyermekágyi segélyre jogosult az, aki a szülést megelőző két éven belül 365 napi biztosítási idővel rendelkezik, és a biztosítás tartama alatt szül. Bizonyos esetekben az anya a biztosítás megszűnését követően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 14.

TGYÁS- és GYED-jogosultság

Kérdés: Jogosult lesz-e terhességi-gyermekágyi segélyre és gyermekgondozási díjra az a biztosított, aki egyetemi tanulmányait 2009. évben fejezte be, 2009. október 19-étől munkaviszonyban áll, és első gyermekét 2010. június 8-ára várja?
Részlet a válaszából: […] 2010. május 1-jétől a TGYÁS és a GYED jogosultságifeltételei megváltoznak. Terhességi-gyermekágyi segélyre az jogosult, aki a szüléstmegelőző két éven belül 365 napon át biztosított volt, és – többek között – abiztosítás tartama alatt szül. Az előzetes 365 napi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 24.

Állapotos nő biztosítása

Kérdés: Mit tehet egy állapotos nő, akinek 6 hónapja van hátra a szülésig, és eddig egy családi kft.-ben csak ehót fizettek utána, hogy jogosult legyen TGYÁS-ra és GYED-re?
Részlet a válaszából: […] A kérdésben meglehetősen kevés szó esik az érintett hölgybiztosítási előzményeiről, így a probléma megoldása során a jogosultságifeltétel rendszeréből kell kiindulnunk. Az Eb-tv. 40. §-a értelmében terhességi-gyermekágyi segélyannak jár, aki a szülést megelőzően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. november 13.