Nappali tagozatos kft.-tag

Kérdés: Érinti a biztosítási és járulékfizetési kötelezettséget, ha egy kft. heti 5 órás munkaviszonyban dolgozó tagja, aki ingyenes megbízási jogviszonyban az ügyvezetői teendőket is ellátja, nappali tagozatos MSC- (mester-) képzéses hallgatói jogviszonyt létesít?
Részlet a válaszából: […] ...akkor a munkaviszonyát megszüntetve elérheti azt. Ebben az esetben társas vállalkozóként működhetne közre a társaságban, amit díjazás nélkül is végezhet, míg az ügyvezetésre létesített megbízási jogviszonyát – a már fennálló társas...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. október 11.

Nappali tagozatos egyetemi hallgató kisadózó

Kérdés: Főállású kisadózónak minősül egy kata hatálya alá tartozó betéti társaság nappali tagozatos egyetemi hallgató tagja, vagy elegendő megfizetni utána a havi 25 000 forint összegű tételes adót?
Részlet a válaszából: […] ...nyugellátásról szóló törvény alapján megállapított – I., II. vagy III. csoportos rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjra volt jogosult, és a 2011. évi CXCI. törvény 32-33. §-a alapján rokkantsági ellátásban vagy rehabilitációs...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 14.

Nappali tagozatos társasági tag járulékai

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettsége van egy társaság nappali tagozatos tanuló tagjának, ha vesz fel jövedelmet, illetve ha nem?
Részlet a válaszából: […] ...még nem következik automatikusan ajárulékfizetési kötelezettség, hiszen esetében a járulék alapja a ténylegesszemélyes közreműködői díj, ami után 27 százalékos társadalombiztosításijárulékot, 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot és 6...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 23.