Ügyvezetés táppénz és CSED alatt

Kérdés: A táppénz és a CSED folyósítása alatt elláthatja a feladatait egy kft. ügyvezetője, aki a társaság képviseletét munkaviszony mellett, megbízási jogviszonyban látja el, amiért díjazásban nem részesül? Az ügyvezető jelenleg veszélyeztetett terhesként táppénzes állományban van, majd a gyermek születése után igénybe szeretné venni a csecsemőgondozási díjat. A társaságnak alkalmazottja nincs.
Részlet a válaszából: […] ...társas vállalkozónak minősül, amelyben (amennyiben munkaviszonyában a munkaideje eléri a heti 36 órát) mentesül a minimálisadó- és -járulékfizetési kötelezettség alól.Keresőképtelensége alatt – feltéve, hogy ezzel nem "írja felül" az orvos utasításait...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. november 10.

Ügyvezetés CSED és GYED ideje alatt

Kérdés: Elláthatja a szülést követően az ügyvezetői feladatokat egy kft. tagja, aki jelenleg személyesen közreműködik a cég tevékenységében, így társas vállalkozóként biztosított, és emellett a társaság ügyvezetője is? Hogyan kell eljárni a CSED és a GYED folyósítása alatt? Meg kell bíznia valakit az ügyvezetéssel abban az esetben is, ha nem vesz fel jövedelmet?
Részlet a válaszából: […] ...További kedvezmény, hogy az egyéni és társas vállalkozót a GYED folyósításának a tartama alatt nem terheli havi minimálisadó- és járulékfizetési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. március 13.