Munkahelyi étkeztetés

Kérdés: Hogyan valósulhat meg a béren kívüli juttatásnak minősülő munkahelyi étkeztetés 2012. január 1-jétől a munkáltató telephelyén működő étkezőhelyen abban az esetben, ha az étterem üzemeltetője nem bocsát ki utalványt? Minden egyes magánszemélynek kérnie kell egy cégnévre szóló számlát az étteremtől?
Részlet a válaszából: […]  Az Szja-tv. 71. §-a (1) bekezdésének ba) pontja alapjánbéren kívüli juttatásnak minősül a "munkahelyi (üzemi) étkeztetésnek minősülőszolgáltatás keretében a munkáltató telephelyén működő étkezőhelyen megvalósulóételfogyasztás formájában juttatott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 10.

Étkezési hozzájárulás 2012-ben

Kérdés: Adhat-e a munkáltató hozzájárulást a SZÉP kártya vendéglátás alszámlájára azoknak a dolgozóknak, akik Erzsébet-utalványt is kapnak?
Részlet a válaszából: […] ...is felhasználhatók. Az utalványok a Magyar Nemzeti ÜdülésiAlapítvánnyal szerződést kötött elfogadóhelyeken használhatók fel.Ha a magánszemély egyidejűleg több munkáltatónál isjogviszonyban áll, nincs törvényi akadálya annak, hogy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.