Kompenzáció

Kérdés: Ki jogosult a költségvetési szervek és a bevett egyházak és belső egyházi jogi személyek foglalkoztatottjainak 2021. évben járó kompenzációjára?
Részlet a válaszából: […] ...bérminimum elérése érdekében végrehajtott illetményemelés 94%-ának 100 forintra kerekített összegével.A tárgyhó 15-éig benyújtott nyilatkozat alapján a nyilatkozó kompenzációra a tárgyhóban jogosulttá válik, és annak összege a tárgyhóra esedékes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. február 23.

Baleseti táppénz kiszámítása

Kérdés: Hogyan kell kiszámítani a baleseti táppénz egy naptári napi összegét egy 2009. június hóban balesetet szenvedett munkavállaló részére a juttatások alapján? A dolgozó 2009. május havi teljesítménybére 83 637 forint, ezenkívül 2009. május hónapban kifizetésre került 100 000 forint jutalom kiváló dolgozó jogcímen, melynek vonatkozási ideje 2009. januártól májusig tart, 20 000 forint üdülési hozzájárulás, és túlóra címén 5330 forint.
Részlet a válaszából: […] ...azt kifizették. A nem rendszeresjövedelemre való jogosultság időtartamát a jogszabály rendelkezése, annakhiányában a munkáltató nyilatkozata alapján kell megállapítani.A baleseti táppénz összegének megállapításánál a nemrendszeres jövedelmek vonatkozásában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. augusztus 18.

Nem rendszeres jövedelem osztószáma

Kérdés: Csökkenthető-e a kieső napokkal (pl. táppénz) a nem rendszeres jövedelem osztószáma? Egy gazdasági társaságnál a 13. havi járandóság kifizetése egy évben egyszer, általában november havi elszámolással történik, ezért a táppénz számfejtésénél a nem rendszeres jövedelmet az adott év naptári napjainak számával osztják.
Részlet a válaszából: […] ...kell osztani, amelyre tekintettel azt kifizették. Avonatkozás időtartamát a jogszabály rendelkezése, annak hiányában afoglalkoztató nyilatkozata alapján kell megállapítani. Ha a "13. havijárandóságot" pl. a 2008 évre vonatkozóan fizetik ki, abban az esetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 10.

Táppénz alapja

Kérdés: Milyen jövedelem lesz a táppénz alapja 2008. július 4-én kezdődő keresőképtelensége esetén annak a munkavállalónak, akit 2007. március 6-tól foglalkoztat munkáltatója, de 2007. június 30-ig még nappali tagozatos főiskolai hallgató volt, azért a kifizetett munkabére után – az akkor hatályos jogszabályra tekintettel – pénzbeli egészségbiztosítási járulékot nem vontak? 2007. július 1-jétől már megtörtént a pénzbeli egészségbiztosítási járulék levonása, mivel a dolgozó hallgatói jogviszonya megszűnt. A munkavállaló szeptemberben szülni fog. Mi lesz az osztószáma a rendszeres és nem rendszeres jövedelmeknek? Nem rendszeres jövedelmek: 2007. július 4-én kifizetett 70 000 forint jutalom, mely a 2007. március 6-tól 2007. június 30-ig terjedő időben végzett munkáért járt (pénzbeli egészségbiztosítási járulékot nem vontak a jutalom összegéből), 2007. november 30-án kifizetett 2000 forint bankszámla-költségtérítés, 2007. december 3-án kifizetett 70 096 forint 13. havi bér.
Részlet a válaszából: […] ...rendszeres jövedelmekre. A nem rendszeresjövedelemre való jogosultság időtartamát a jogszabály rendelkezése, annakhiányában a munkáltató nyilatkozata alapján kell megállapítani.A 2008. július 4-től kezdődő keresőképtelenség eseténvizsgálni kell, hogy a dolgozó hány...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 16.

Rendszeres és nem rendszeres jövedelmek elhatárolása

Kérdés: A rendszeres vagy nem rendszeres jövedelmek között kell szerepeltetni a készenléti és az ügyeleti díjat a jövedelemigazoláson? Amennyiben munkavégzésre kerül sor, azaz túlóradíjat szerez a munkavállaló, azt rendszeres vagy nem rendszeres jövedelemként kell közölni?
Részlet a válaszából: […] ...amelyretekintettel azt kifizették. (A vonatkozási időtartam tekintetében a jogszabályrendelkezése, ennek hiányában a foglalkoztató nyilatkozata az irányadó.) Ha a munkavállaló a számítási időszakban többféle jogcímen,de eltérő vonatkozási időszakra részesült...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 15.

Tört havi bér kiszámítása

Kérdés: Hogyan kell kiszámítani az ellátások megállapításához szükséges 180 napi kereset kezdő, illetve utolsó hónapjának tört havi bérét? A tényleges keresetet kell-e figyelembe venni, vagy a szerződésben szereplő összeg naptári napokkal számított töredékét?
Részlet a válaszából: […] ...kell osztani, melyre tekintettel azt kifizették. A vonatkozásiidőszakot jogszabály rendelkezése, ennek hiányában a munkáltató nyilatkozataalapján kell figyelembe venni.A nem rendszeres jövedelem osztószáma nem lehet kevesebb arendszeres jövedelem osztószámánál....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 3.

Baleseti táppénz alapja

Kérdés: Az öregségi nyugdíjban részesülő, munkaviszonyban álló biztosított 2002. december 28-án üzemi balesetet szenvedett, és keresőképtelenné vált. Figyelembe vehető-e a baleseti táppénz összegének megállapításánál a 2002. július 1-jétől december 31-ig tartó időszakban végzett munka alapján 2002. november havi munkabérrel kifizetett, 29 500 forint összegű prémium?
Részlet a válaszából: […] ...azt kifizették. A nem rendszeres jövedelemre való jogosultság időtartamát a jogszabály rendelkezése, ennek hiányában a munkáltató nyilatkozata alapján kell megállapítani. A nem rendszeres jövedelem naptári napi összegének megállapításánál figyelembe vett napok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Nem rendszeres jövedelem minősítése a táppénzszámításnál

Kérdés: A táppénzszámítás szempontjából rendszeres jövedelemnek minősül-e a havi munkabérrel együtt kifizetett, eseti elrendelés alapján teljesített túlórákra elszámolt összeg?
Részlet a válaszából: […] ...azt kifizették. A nem rendszeres jövedelemre való jogosultság időtartamát a jogszabály rendelkezése, ennek hiányában a munkáltató nyilatkozata alapján kell megállapítani. A nem rendszeres jövedelem naptári napi összegének megállapításánál figyelembe vett napok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. február 11.