Rendszeres és nem rendszeres jövedelmek figyelembevétele a táppénz számfejtésénél

Kérdés: A 2004. IV. negyedévre járó jutalmat 2005. január 5-én fizette ki a cég. Az adóit és a járulékait a bérrel együtt 2004. december hónapra könyvelték. Hogyan jön számításba ez a jutalom a táppénzalapnál, ha az irányadó időszak a 2004. év? Mi a különbség a szintén 2005. január 5-én kifizetett 2004. december havi bér és a jutalom minősítésében?
Részlet a válaszából: […] A kérdés megválaszolásához először is azt kell tudni, hogymilyen jövedelem figyelembevételével lehet a táppénz összegét megállapítani.Fő szabály, hogy a biztosított táppénzének összegét atáppénzre jogosultsága kezdőnapját közvetlenül megelőző naptári évben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 19.

Táppénz összegének megállapítása két munkáltató esetén

Kérdés: Hogyan kell a táppénz összegét megállapítani a következő esetben? Egy biztosított többéves napi 8 órás munkaviszonya 2003. december 31-én megszűnt. 2004. január 5-től két munkáltatónál napi 4-4 órás munkaidőben létesített munkaviszonyt. Mindkét jogviszonyában 2004. április 27-től keresőképtelen beteg, és táppénzt igényel. Az egyik foglalkoztatónál társadalombiztosítási kifizetőhely működik.
Részlet a válaszából: […] ...kell megállapítani, kivéve ha a biztosított szerződés szerinti jövedelme a minimálbért nem éri el. Ez esetben a táppénz alapja a szerződés szerinti jövedelem.A táppénzt a társadalombiztosítási kifizetőhelynek kell megállapítania, folyósítania és elszámolnia...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 26.
Kapcsolódó címke: