Külföldi állampolgárságú apa pótszabadsága külföldön született gyermek után

Kérdés: Jogosult az olasz állampolgárságú édesapa Magyarországon az 5 nap "apaszabadságra" abban az esetben, ha itt áll munkaviszonyban, az édesanya pedig észt állampolgár, aki jelenleg is Észtországban tartózkodik újszülött gyermekével? Az észt regisztrációs igazoláson szerepel az apa, illetve a gyermek vezetékneve megegyezik az apáéval. A család egy hónap múlva várhatóan már együtt fog lakni Magyarországon. Amennyiben az apa jogosult a szabadságra, akkor a munkáltató visszaigényelheti ennek költségeit?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. 118. §-ának (1) bekezdése akképpen rendelkezik, hogy az apának gyermeke születése esetén, legkésőbb a születést követő második hónap végéig, öt, ikergyermekek születése esetén hét munkanap pótszabadság jár, amelyet a kérésének megfelelő időpontban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. december 20.

Apákat megillető pótszabadság

Kérdés: Hogyan kell megállapítani a szociális-hozzájárulásiadó-alapot a gyermek születése esetén az apát megillető pótszabadságra kifizetett távolléti díjhoz kapcsolódó visszaigénylés során, ha az érintett után a cég adókedvezményt vesz igénybe?
Részlet a válaszából: […] ...idejére járó távolléti díj és munkáltatói közteher összege kerül megtérítésre. A jogalkotó szándéka tehát világos, a cég apanappal kapcsolatos ténylegesen felmerült költségeit kívánja kompenzálni.E költségek egyike a szociális hozzájárulási adó,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. november 16.

Apának járó pótszabadság költségei

Kérdés: Milyen összeget igényelhet vissza közteher címén egy kisvállalati adó hatálya alá tartozó cég, ha a munkavállalójának gyermeke születik, és igénybe veszi az apáknak járó szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...kérdés nyilvánvalóan az Mt. 118. §-ának (4) bekezdése alapján az apának gyermeke születése esetén járó pótszabadság költségeire gondol, amivel kapcsolatban a 350/2014. Korm. rendelet úgy rendelkezik, hogy a munkáltatók munkavállalói részére a pótszabadság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. március 30.

Munkaidő-kedvezmény kiadása

Kérdés: Meddig adhatja ki a munkáltató a hozzátartozó utáni, illetve az apákat megillető munkaidő-kedvezményt?
Részlet a válaszából: […] ...szerinti "hozzátartozó utáni munkaidő-kedvezmény" alatt feltételezhetően a hozzátartozó halálakor járó munkaidő kedvezményt, míg "az apákat megillető munkaidő-kedvezmény" alatt az apát gyermeke születése esetén megillető pótszabadságot (apaszabadság) kell érteni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. március 12.

Szabadságmegváltás közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell levonni a munkavállaló részére a kilépéskor megfizetett szabadságmegváltás összegéből, illetve mit kell fizetnie a munkáltatónak ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...A szabadság megváltására csak ebben az egy esetben van lehetőség. Nem kell ugyanakkor alkalmazni ezt a szabályt a gyermek születésekor az apát megillető pótszabadságra, hiszen a 350/2014. Korm. rendelet 1. §-ának (6) bekezdése értelmében, ha munkavállaló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. július 28.

Gyermek születésekor járó pótszabadság

Kérdés:

Jogosult az 5 nap "apaszabadságra", illetve a gyermek után járó 2 nap pótszabadságra az a munkavállaló, akinek gyermeke született élettársától, akivel sem az állandó, sem az ideiglenes lakcíme nem egyezik meg, de együtt élnek albérletben? A gyermek születésekor nem került az apa nevére, valószínűleg nem tudták még elintézni az apaságot elismerő nyilatkozatot.

Részlet a válaszából: […] ...apának gyermeke születése esetén – legkésőbb a születést követő második hónap végéig – öt, ikergyermekek születése esetén hét munkanap pótszabadság jár, amelyet kérésének megfelelő időpontban kell kiadni. A szabadság akkor is jár, ha a gyermek halva...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.

Apa pótszabadsága

Kérdés: Milyen mértékű pótszabadság illeti meg azt a férfi munkavállalót, akinek 2014. március 1-jén gyermeke született, és mi a teendője ezzel összefüggésben?
Részlet a válaszából: […] ...régi Mt. 2002. december 18-tól hatályos 138/A. §-ában foglalt rendelkezések vezették be a gyermek születése esetén az apát megillető munkaidő-kedvezmény jogintézményét, amely rendelkezéseket első alkalommal a 2002. december 1-jén vagy azt követően született...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. május 13.

Gyermek születése miatti munkaidő-kedvezmény díjazása

Kérdés: Fizethető az apának a gyermek születése miatt igénybe vett 5 munkanapra átlagkereset a távolléti díj helyett, ha a munkáltató a kollektív szerződés szerint a távollétekre ezt fizeti, és ez az összeg magasabb, mint a távolléti díj? Visszaigényelhető-e ez az összeg, vagy csak a távolléti díj?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. 2013. január 1-jétől hatályos 118. §-ának (4) bekezdése értelmében az apának gyermeke születése esetén legkésőbb a születést követő második hónap végéig 5, ikergyermekek születése esetén 7 munkanap pótszabadság jár, amelyeket kérésének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. június 25.

Az apa munkaidő-kedvezménye

Kérdés: Ki fizeti a gyermek születése után az édesapa részére járó 5 nap pótszabadságot? Milyen kötelezettségei vannak a munkáltatónak a pótszabadság kiadásával kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...apának járómunkaidő-kedvezmény igénybevételére legkorábban a 2002. december 1-je után született gyermekek esetében nyílt lehetőség, 2002. december 18-tól, a kedvezmény jogintézményét bevezető jogszabály hatálybalépésétől.A munkaidő-kedvezmény időtartamára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.