Tanulmányi szerződés

Kérdés: Új tanulmányi szerződés esetén kiköthetik-e a szerződő felek, hogy amennyiben a munkavállaló a szerződésben meghatározott idő előtt felmondja a munkaviszonyát, akkor a szerződésben meghatározott költségek elszámolása a kártérítésre vonatkozó szabályok alapján történik?
Részlet a válaszából: […] ...belül írásbeli felszólítással teheti meg(BH 1990/238.).A fentebb részletezett kis ismertetés után megállapíthatjuk,hogy a Ptk. szerinti kártérítési eljárás nem valósítható meg a tanulmányiszerződés munkavállaló általi tanulmányi szerződésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 9.
Kapcsolódó címke:

Tartozás átvállalása

Kérdés: Kifizetheti-e egy cég adómentesen az újonnan belépett munkavállalója előző cége felé fennálló tartozását? A dolgozó előző munkahelyén tanulmányi szerződést kötött, a tanfolyamot elvégezte, de ezután a munkaviszonyát megszüntette, ezért a tanfolyam díját vissza kell fizetnie?
Részlet a válaszából: […] ...magánjogi szerződés, amelynek megsértésekor – például amunkavállaló a tanulmányi időt követően előírt munkaviszonyt nem folytatja -kártérítési felelősség lép föl.A tanulmányi szerződések esetén jellemző, hogy a kártérítésmértékét az igénybe vett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. szeptember 18.
Kapcsolódó címke: